<!DOCTYPE html>
    <html lang="vi" xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml" prefix="og: http://ogp.me/ns#">
    <head>
<title>4 hiểu lầm Gen Z thường gặp phải ở nơi làm việc</title>
<meta name="description" content="4 hiểu lầm Gen Z thường gặp phải ở nơi làm việc - Savefile - Tin Tức -...">
<meta name="author" content=".: Nguoicodonvn2008.info - Cõi lòng người cô đơn :.">
<meta name="copyright" content=".: Nguoicodonvn2008.info - Cõi lòng người cô đơn :. [admin@nguoicodonvn2008.info]">
<meta name="robots" content="index, archive, follow, noodp">
<meta name="googlebot" content="index,archive,follow,noodp">
<meta name="msnbot" content="all,index,follow">
<meta name="generator" content="NukeViet v4.5">
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=utf-8">
<meta property="og:title" content="4 hiểu lầm Gen Z thường gặp phải ở nơi làm việc">
<meta property="og:type" content="website">
<meta property="og:description" content="Savefile - Tin Tức - https&#x3A;&#x002F;&#x002F;www.nguoicodonvn2008.info&#x002F;vi&#x002F;news&#x002F;savefile&#x002F;cuoc-song&#x002F;4-hieu-lam-gen-z-thuong-gap-phai-o-noi-lam-viec-5534.html">
<meta property="og:site_name" content=".&#x3A; Nguoicodonvn2008.info - Cõi lòng người cô đơn &#x3A;.">
<meta property="og:url" content="https://www.nguoicodonvn2008.info/vi/news/savefile/cuoc-song/4-hieu-lam-gen-z-thuong-gap-phai-o-noi-lam-viec-5534.html">
<link rel="shortcut icon" href="https://nguoicodonvn2008.info/favicon.ico">
<link rel="canonical" href="https://www.nguoicodonvn2008.info/vi/news/savefile/cuoc-song/4-hieu-lam-gen-z-thuong-gap-phai-o-noi-lam-viec-5534.html">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/" title="Tin Tức" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/karaoke-dual/" title="Tin Tức - Karaoke Dual" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/nhac-tre/" title="Tin Tức - Nhạc trẻ" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/tru-tinh/" title="Tin Tức - Trữ tình" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/nuoc-ngoai/" title="Tin Tức - Nước ngoài" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/remix/" title="Tin Tức - Remix" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/tam-su-tinh-yeu/" title="Tin Tức - Tâm sự tình yêu" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/tho-suu-tam/" title="Tin Tức - Thơ sưu tầm" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/cuoc-song/" title="Tin Tức - Cuộc sống" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/phan-mem/" title="Tin Tức - Phần mềm" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/kien-thuc-may-tinh/" title="Tin Tức - Kiến thức máy tính" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/hoc-tap/" title="Tin Tức - Học tập" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/tai-lieu/" title="Tin Tức - Tài liệu" type="application/rss+xml">
<link rel="alternate" href="https://nguoicodonvn2008.info/vi/news/rss/de-thi/" title="Tin Tức - Đề thi" type="application/rss+xml">
<link rel="preload" as="style" href="https://nguoicodonvn2008.info/assets/css/font-awesome.min.css" type="text/css">
<link rel="preload" as="style" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/css/bootstrap.non-responsive.css" type="text/css">
<link rel="preload" as="style" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/css/style.css" type="text/css">
<link rel="preload" as="style" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/css/style.non-responsive.css" type="text/css">
<link rel="preload" as="style" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/css/news.css" type="text/css">
<link rel="preload" as="style" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/css/custom.css" type="text/css">
<link rel="preload" as="script" href="https://nguoicodonvn2008.info/assets/js/jquery/jquery.min.js" type="text/javascript">
<link rel="preload" as="script" href="https://nguoicodonvn2008.info/assets/js/language/vi.js" type="text/javascript">
<link rel="preload" as="script" href="https://nguoicodonvn2008.info/assets/js/DOMPurify/purify3.js" type="text/javascript">
<link rel="preload" as="script" href="https://nguoicodonvn2008.info/assets/js/global.js" type="text/javascript">
<link rel="preload" as="script" href="https://nguoicodonvn2008.info/assets/js/site.js" type="text/javascript">
<link rel="preload" as="script" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/js/news.js" type="text/javascript">
<link rel="preload" as="script" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/js/main.js" type="text/javascript">
<link rel="preload" as="script" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/js/custom.js" type="text/javascript">
<link rel="preload" as="script" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/js/bootstrap.min.js" type="text/javascript">
<link rel="stylesheet" href="https://nguoicodonvn2008.info/assets/css/font-awesome.min.css">
<link rel="stylesheet" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/css/bootstrap.non-responsive.css">
<link rel="stylesheet" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/css/style.css">
<link rel="stylesheet" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/css/style.non-responsive.css">
<link rel="StyleSheet" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/css/news.css">
<link rel="stylesheet" href="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/css/custom.css">
<style type="text/css">
	body{background: #fff;}
</style>
    </head>
    <body>
<div id="print">
	<div id="hd_print">
		<h2 class="pull-left">.&#x3A; Nguoicodonvn2008.info - Cõi lòng người cô đơn &#x3A;.</h2>
		<p class="pull-right"><a title=".&#x3A; Nguoicodonvn2008.info - Cõi lòng người cô đơn &#x3A;." href="https://nguoicodonvn2008.info/">https://nguoicodonvn2008.info</a></p>
	</div>
	<div class="clear"></div>
	<hr />
	<div id="content">
		<h1>4 hiểu lầm Gen Z thường gặp phải ở nơi làm việc</h1>
		<ul class="list-inline">
			<li>Thứ năm - 28/04/2022 00:14</li>
			<li class="hidden-print txtrequired"><em class="fa fa-print">&nbsp;</em><a title="In ra" href="javascript:;" onclick="window.print()">In ra</a></li>
			<li class="hidden-print txtrequired"><em class="fa fa-power-off">&nbsp;</em><a title="Đóng cửa sổ này" href="javascript:;" onclick="window.close()">Đóng cửa sổ này</a></li>
		</ul>
		<div class="clear"></div>
		<div id="hometext">
		</div>
				<div class="imghome">
			<img alt="4 hiểu lầm Gen Z thường gặp phải ở nơi làm việc" src="https://blogradio.vn/uploads/cms/source/2022/17/nghi_-_ngoi_4.jpg" width="460" class="img-thumbnail" />
		</div>
		<div class="clear"></div>
		<div id="bodytext" class="clearfix">
			<p style="text-align: justify;">Gen Z có nhiều điểm khác xa so với những gì mọi người vẫn thường nghĩ. Hãy theo dõi bài viết và hiểu hơn về thế hệ mới này.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">***</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Cùng điểm qua một số hiểu lầm thường thấy về Gen Z chốn văn phòng, xem thử liệu nhận định của bạn về thế hệ này có chính xác?</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Là một thế hệ sống trong thời đại có nhiều thay đổi so với những người đi trước, các bạn trẻ Gen Z thường bị nhận định sai ở nhiều mặt, đặc biệt là tại môi trường công sở. Nhưng trên thực tế, Gen Z có nhiều điểm khác xa so với những gì mọi người vẫn thường nghĩ. Hãy theo dõi bài viết và hiểu hơn về thế hệ mới này.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;"><strong>PHÀN NÀN QUÁ NHIỀU</strong></p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Theo New York Post, những năm gần đây, nhiều chuyên gia hành chính nhân sự chia sẻ rằng họ cảm thấy thế hệ Z thường than phiền quá nhiều về mọi thứ. Nhiều người cảm thấy rằng với điều kiện xuất thân tốt hơn những thế hệ khác, người trẻ Gen Z thường dễ chán nản, bất mãn và sẵn sàng bỏ việc hoặc đổi việc mà không lo lắng nhiều về kế sinh nhai.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;"><img alt="nghi_-_ngoi_4" src="https://blogradio.vn/uploads/cms/source/2022/17/nghi_-_ngoi_4.jpg" /></p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Tuy nhiên, điều này là một nhận định sai lầm. Chuyên gia nghiên cứu văn hóa nơi làm việc Ann Sanchez cho biết, hành động này của thế hệ trẻ chỉ đang thể hiện rằng họ muốn được đối xử một cách đúng đắn. Gen Z sẽ luôn lên tiếng nếu họ cảm thấy có chuyện không thỏa đáng. Bởi thế, đối với những ai đã quen với việc nhẫn nhịn và chịu đựng những bất công không đáng kể, Gen Z có vẻ đang trách móc và đòi hỏi quá nhiều.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Thế nhưng, nếu nhìn ở góc độ khác, với tính cách mạnh dạn của mình, các bạn trẻ sẽ được đối đãi công bằng hơn và có một môi trường làm việc thoải mái hơn theo đúng ý muốn của họ. Nhờ vậy, hiệu quả công việc và những lợi ích kèm theo cũng sẽ tăng cao.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">KHÔNG THÍCH LÀM VIỆC TẠI VĂN PHÒNG</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Từ sau khi dịch bệnh bùng phát trên toàn thế giới, hình thức làm việc từ xa đang ngày càng trở nên phổ biến và được nhiều người lựa chọn hơn. Bên cạnh đó, nhiều người ở thế hệ khác vẫn yêu thích cách làm việc truyền thống và cho rằng làm việc từ xa có vẻ sẽ là lựa chọn ưu tiên của thế hệ Z. Tuy nhiên, nghiên cứu cho thấy đa số bạn trẻ Gen Z có mong muốn làm việc hoàn toàn tại văn phòng hoặc luân phiên cả hai phương án.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Trên thực tế, nhiều bạn trẻ chia sẻ rằng họ thấy khó tập trung và dễ bị phân tâm bởi nhiều yếu tố khi làm việc ngay tại nhà. Ngược lại, khi đến văn phòng, Gen Z sẽ có động lực và nhiều ý tưởng sáng tạo hơn khi mọi người xung quanh đều chú tâm vào công việc.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;"><img alt="nghi_-_ngoi_1" src="https://blogradio.vn/uploads/cms/source/2022/17/nghi_-_ngoi_1.jpg" /></p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">QUÁ NHẠY CẢM</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Là thế hệ quan tâm đến sức khỏe tinh thần nhất từ trước đến giờ, cũng không khó để hiểu vì sao Gen Z lại dễ bị hiểu lầm rằng họ đang nhạy cảm quá đáng. Trong một số trường hợp, khi đề cập đến những khoản phúc lợi về sức khỏe tâm lý hay những vấn đề tiêu cực ở chốn công sở, nhiều người sẽ cho là thế hệ Z đang làm quá mọi chuyện và rằng họ quá yếu đuối.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Nhưng ngược lại, không giống như một số người lớn ở những thế hệ khác, các bạn trẻ hiện nay đang đấu tranh nhiều hơn để gạt bỏ những mặt hạn chế thường thấy ở nơi làm việc. Họ hành động vì quyền lợi chung và một môi trường làm việc hiện đại, thân thiện, văn minh hơn. Từ đó, có thể thấy, ở thời điểm hiện tại, các bạn trẻ Gen Z sẽ phối hợp với nhau tốt hơn, biết quan tâm hơn đến đồng nghiệp. Nhờ vậy, trong tương lai, Gen Z cũng là thế hệ hứa hẹn sẽ sản sinh ra nhiều người lãnh đạo tài ba và tâm lý.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;"><img alt="nghi_-_ngoi_2" src="https://blogradio.vn/uploads/cms/source/2022/17/nghi_-_ngoi_2.jpg" /></p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">CHỈ BIẾT NGHĨ CHO BẢN THÂN</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Có lẽ lầm tưởng lớn nhất của nhiều người về Gen Z chính là họ chỉ biết quan tâm tới bản thân mình.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Hiện nay, khi những quan điểm về yêu bản thân, sống cho chính mình, cách nói không hay bỏ ngoài tai những lời đàm tiếu… ngày càng trở nên phổ biến và được nhiều bạn trẻ ủng hộ, nhiều người ở thế hệ đi trước bắt đầu cảm thấy không cùng quan điểm với thời đại. Do đó, một số người sẽ nghĩ theo hướng tiêu cực rằng Gen Z không để tâm đến ai khác ngoài chính bản thân họ.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Tuy vậy, thực tế lại hoàn toàn trái ngược. Mặc dù ưu tiên hàng đầu của các bạn trẻ thời nay quả thật là chính họ, nhưng đồng thời, họ cũng sẽ phấn đấu cho quyền lợi chung của cả tập thể. Bởi Gen Z sẽ nghĩ, khi một tập thể gặt hái được thành công, mỗi cá nhân đều có quyền tự hào và tận hưởng thành quả đã cùng làm nên.</p>

<p dir="ltr" style="text-align: justify;">Mỗi thời đại sẽ có quan điểm, hành động, điểm hạn chế và thế mạnh riêng. Hãy có cái nhìn thoáng hơn để hiểu và đồng cảm với Gen Z, một thế hệ mới năng nổ và đem lại nhiều thay đổi tích cực.</p>
		</div>
				<div id="author">
						<p>
				<strong>Tác giả:</strong>
				Theo Elle
			</p>
		</div>
	</div>
	<div id="footer" class="clearfix">
		<div id="url">
			<strong>URL của bản tin này: </strong><a href="https://www.nguoicodonvn2008.info/vi/news/savefile/cuoc-song/4-hieu-lam-gen-z-thuong-gap-phai-o-noi-lam-viec-5534.html" title="4 hiểu lầm Gen Z thường gặp phải ở nơi làm việc">https://www.nguoicodonvn2008.info/vi/news/savefile/cuoc-song/4-hieu-lam-gen-z-thuong-gap-phai-o-noi-lam-viec-5534.html</a>

		</div>
		<div class="clear"></div>
		<div class="copyright">
			&copy; .&#x3A; Nguoicodonvn2008.info - Cõi lòng người cô đơn &#x3A;.
		</div>
		<div id="contact">
			<a href="mailto:admin@nguoicodonvn2008.info">admin@nguoicodonvn2008.info</a>
		</div>
	</div>
</div>
        <div id="timeoutsess" class="chromeframe">
            Bạn đã không sử dụng Site, <a onclick="timeoutsesscancel();" href="https://nguoicodonvn2008.info/#">Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập</a>. Thời gian chờ: <span id="secField"> 60 </span> giây
        </div>
        <div id="openidResult" class="nv-alert" style="display:none"></div>
        <div id="openidBt" data-result="" data-redirect=""></div>
		</script>
		<div class="car-top">
  <span><img src="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/images/car.png" alt=""></span>
</div>
<script src="https://nguoicodonvn2008.info/assets/js/jquery/jquery.min.js"></script>
<script>var nv_base_siteurl="/",nv_lang_data="vi",nv_lang_interface="vi",nv_name_variable="nv",nv_fc_variable="op",nv_lang_variable="language",nv_module_name="news",nv_func_name="savefile",nv_is_user=0, nv_my_ofs=-4,nv_my_abbr="EDT",nv_cookie_prefix="nv4c_e856T",nv_check_pass_mstime=1738000,nv_area_admin=0,nv_safemode=0,theme_responsive=0,nv_recaptcha_ver=2,nv_recaptcha_sitekey="",nv_recaptcha_type="image",XSSsanitize=1;</script>
<script src="https://nguoicodonvn2008.info/assets/js/language/vi.js"></script>
<script src="https://nguoicodonvn2008.info/assets/js/DOMPurify/purify3.js"></script>
<script src="https://nguoicodonvn2008.info/assets/js/global.js"></script>
<script src="https://nguoicodonvn2008.info/assets/js/site.js"></script>
<script src="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/js/news.js"></script>
<script src="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/js/main.js"></script>
<script src="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/js/custom.js"></script>
<script type="application/ld+json">
        {
            "@context": "https://schema.org",
            "@type": "Organization",
            "url": "https://nguoicodonvn2008.info",
            "logo": "https://nguoicodonvn2008.info/uploads/angel.gif"
        }
        </script>
<script src="https://nguoicodonvn2008.info/themes/default/js/bootstrap.min.js"></script>
<script type="text/javascript">
var $scrolltop = $('.car-top');
$scrolltop.on('click', function () {
    $('html,body').animate({
        scrollTop: 0
    }, 800);
    $(this).addClass("car-run");
    setTimeout(function(){ $scrolltop.removeClass('car-run');}, 1000);
    return false;
});
$(window).on('scroll', function ()
{ 
    if($(window).scrollTop() >= 200)
    {
        $scrolltop.addClass("show");
        $scrolltop.addClass("car-down");
    }
    else
    {
       $scrolltop.removeClass("show");
       setTimeout(function(){ $scrolltop.removeClass('car-down');}, 300);
    }
});
</script>
</body>
</html>